Media Mart Vĩnh Phúc tuyển dụng 3 vị trí, 10 nhân viên

Media Mart Vĩnh Phúc tuyển dụng 3 vị trí, 10 nhân viên
4.5 (2) vote[s]

1- Nhân viên kho
– Vị trí tuyển dụng: Nhân viên
– Số lượng tuyển: 3 Nam, độ tuổi từ 18 đến 25.
– Thời gian làm việc: Theo ca

Mô tả công việc
– Tiếp nhận, bố trí sắp xếp, kiểm kê, vệ sinh hàng hóa theo yêu cầu của Thủ kho
– Thực hiện hoạt động xuất nhập hàng hóa
– Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Lãnh đạo Siêu thị

Quyền lợi:
– Được làm việc trong môi trường năng động, nhiều cơ hội phát triển
– Lương, thưởng doanh số đơn, BHXH, phụ cấp
– Được hưởng các khoản phúc lợi theo quy định của Công ty (lễ, tết, Sinh nhật, cưới.. tháng lương 13 theo quy định chung của Công ty.
– Lương khởi điểm: Thỏa thuận

Yêu cầu công việc
– Yêu cầu trình độ chuyên môn kỹ thuật: Không yêu cầu trình độ

Yêu cầu khác:
– Nam: Tuổi từ 18 đến 25. có sức khỏe tốt, lý lịch rõ, nhanh nhẹn
– Chăm chỉ, nhiệt tình, ch ịu khó

Hồ sơ gồm:
– Sơ yếu lý lịch
– Giấy xác nhận nhân sự
– CMTND và sổ hộ khẩu gia đình
– Giấy khám sức khỏe
– Bằng cấp
Ghi chú: Ứng viên nộp hồ sơ phô tô. Khi chúng tuyển C.ty yêu cầu bổ sung hồ sơ gốc.

2- Nhân viên chăm sóc khách hàng
– Vị trí tuyển dụng: Nhân viên
– Số lượng tuyển: 1 Nữ, độ tuổi từ 18 đến 25.
– Thời gian làm việc: Theo ca

Mô tả công việc:
– Gọi điện khảo sát khách hàng về chất lượng dịch vụ
– Gọi điện tư vấn thông tin dịch vụ của Công ty
– Tiếp nhận thông tin của khách hàng về hàng hóa, dịch vụ
– Làm báo cáo công việc hàng ngày
– Thực hiện các yêu cầu khác của cấp trên

Quyền lợi:
– Được làm việc trong môi trường năng động, trẻ chung, nhiều cơ hội phát triển.
– Được tham gia các chương trình đào tạo, phát triên nhân viên chung của Công ty
– Lương, phụ cấp, BHXH, Doanh số đạt toàn trung tâm
– Được hưởng các khoản phúc lợi lễ, tết, sinh nhật, cưới, tháng lương 13 theo quy định chung của Công ty
– Lương khởi điểm: Thỏa thuận

Yêu cầu công việc
– Yêu cầu trình độ chuyên môn kỹ thuật: Không yêu cầu trình độ

Yêu cầu khác:
– Nữ: Tuổi từ 18-25
– Nhanh nhẹn, Nhiệt tình, chịu khó,
– Hình thức ưa nhìn, Không nói ngọng, nói lắp, giao tiếp tốt

Hồ sơ gồm:
– Đơn xin việc hoặc CV cá nhân
– Sơ yếu lý lịch
– CMTND và sổ hộ khẩu
– Giấy khám sứckhỏe
– Bằng cấp
+ Ứng viên chỉ cần nộp hồ sơ phô tô. KHi chúng tuyển yêu cầu bổ sung theo quy định C.ty
3- Nhân viên bán hàng Mobile, ICT, Điện lạnh

– Vị trí tuyển dụng: Nhân viên
– Số lượng tuyển: 6 Nam/Nữ.
– Thời gian làm việc: Theo ca

Mô tả công việc:
– Tư vấn, thuyết phục khách hàng về sản phẩm điện máy: Mobile, điện lạnh, ICT, điện tử… và các chương trình chính sách bán hàng của Siêu thị. Đảm bảo mục tiêu doanh số
– Hoàn tất các thủ tục bán hàng cho khách
– Vệ sinh hàng hóa, quầy kệ.
– Thực hiện các công việc khác theo sự chỉ đạo của cấp trên

Quyền lợi:
– Làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động
– Lương,BHXH, thưởng doanh số, phụ cấp và các khoản phúc lợi, sinh nhật, cưới, lễ tết…
– Được đào tạo nâng cao nghiệp vũ miễn phí
– Lương khởi điểm: Thỏa thuận

Yêu cầu công việc
– Yêu cầu trình độ chuyên môn kỹ thuật: Không yêu cầu trình độ

Yêu cầu khác:
– Nam/nữ tuổi từ 18 đên 25, giao tiếp tốt, hình thức ưa nhìn, không bị dị tật, không nói ngọng, nói lắp. Chấp nhận ứng viên tốt nghiệp THPT đã có kinh nghiệm bán hàng…
– Có sức khỏe tốt, yêu thích công việc bán háng
– Nhiệt tình, chăm chỉ, chịu khó
– Ngoại hình: cao từ 1m6 trở lên

Hồ sơ gồm:
– Đơn xin việc,hoặc CV cá nhân nêu rõ quá trình công tác và học tập trước đây.
– Sơ yếu lý lịch
– Hộ khẩu, chứng minh thư nhân dân và giấy khám sức khỏe
– Các bằng cấp có liên quan
* Ứng viên chỉ cần nộp hồ sơ phô tô. khi trúng tuyển sẽ bổ sung hồ sơ theo yêu cầu C.ty.
* Ứng viên nộp hồ sơ sớm
Thời hạn nộp: 15/4/2016

Ghi chú: Công ty không hoàn lại hồ sơ phô tô trong mọi trường hợp./.

Tin tức khác