Cong Ty Vitto
Công ty Cổ phần Tập đoàn Vitto Mã số thuế: 2500578360
Địa chỉ: KCN Tam Dương II – xã Kim Long - huyện Tam Dương – tỉnh Vĩnh Phúc Điện thoại: 02116 555 511 Email: tuyendungvtg@vthmgroup.vn

Việc làm xem nhiều

Công ty TNHH Sunny Opotech Việt Nam tại Thái Nguyên tuyển dụng nhiều vị trí Thỏa thuận Cao đẳng, Đại học (Tùy vị trí) Từ ngày đăng tuyển đến 15/08/2021 18559
Tuyển dụng tới 16 Vị trí hấp dẫn tại Vitto Group Thỏa thuận Tùy vị trí Từ ngày 24/12/2021 đến khi tuyển đủ 10944
Nhà máy Sujin Việt Nam thông báo tuyển dụng 09 vị trí Thỏa thuận Tùy vị trí 24/8/2021 đến khi tuyển đủ 10869

Trình độ: Tùy vị trí
Ngày nhận hồ sơ: Từ ngày 13/07 Đến khi tuyển đủ
Kinh nghiệm: Tùy vị trí
Loại công việc: Nv xử lý khiếu nại, Nv đại diện thương mại Miền Bắc; Nv phân tích nghiệp vụ; Nv nhân sự (Ưu tiên Nam); Nv thiết kế sản phẩm
Mức lương: Thỏa thuận Hấp dẫn
Nơi làm: Kim Long - Tam Dương - Vĩnh Phúc

Tập đoàn Vitto Group tuyển dụng 05 vị trí Hấp Dẫn tháng 07

Vitto Group là sự hội tụ của những chuyên gia đam mê công nghệ, thiết bị, mỹ thuật, kiến trúc trong sản xuất gốm sứ xây dựng hàng đầu Việt Nam, với nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực sản xuất các sản phẩm gạch ốp, lát cao cấp, đồng thời sự phát triển vượt bậc về quy mô sản xuất, hệ thống mạng lưới nhà phân phối phủ rộng trên toàn quốc, các văn phòng đại diện và chi nhánh phục vụ sát sao và kịp thời, chúng tôi tin tưởng rằng VITTO GROUP luôn thấu hiểu sự mong đợi của khách hàng và người tiêu dùng để tạo nên những sản phẩm chất lượng nhất.
Hiện nay, do nhu cầu phát triển, mở rộng quy mô sản xuất kinh doanh. Chúng tôi thông báo tuyển dụng một số vị trí như sau

1. Nhân viên đại diện thương mại Miền Bắc (Nv Kinh Doanh): 05 người

Mô tả công việc:

– Định hướng, thông tin sản phẩm mới, phối hợp thiết kế tạo các mẫu phù hợp theo thị hiếu vùng.
– Quản lý Nhà phân phối:
– Nhận đơn hàng , tư vấn và xử lý đơn hàng, công nợ, tồn kho…
– Doanh số, tiến độ lấy hàng, cam kết doanh số, thị phần, showroom, công nợ, đòi nợ…..
– Theo dõi, thu hồi công nợ của Nhà phân phối
– Xác định nhu cầu, đề xuất chính sách bán hàng, chiết khấu, công nợ cho Nhà phân phối
– Tổng hợp thông tin, chính sách đối thủ cạnh tranh về công nợ, mẫu mã, chính sách bán hàng
– Quản lý / kiểm soát hiện diện thương hiệu (Showroom, trưng bày, mẫu mã …) trên thị trường và báo cáo
– Triển khai chương trình truyền thông tại NPP
– Triển khai xúc tiến bán hàng tại NPP
– Triển khai bán hàng tại thị trường cùng NPP
– Phối hợp bộ phận khiếu nại, đi hiện trường, báo cáo khiếu nại

Yêu cầu:

– Giới tính Nam, tuổi từ 22 tuổi trở lên.
– Nhanh nhẹn, năng động, khả năng thích ứng môi trường cao, có sức khỏe tốt…
– Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học trở lên chuyên ngành – Quản trị kinh doanh, quản trị marketing/ hoặc bằng cấp tương đương…
– Ưu tiên có kinh nghiệm về sản xuất gạch men Ceramic, giám sát các công trình thi công cơ khí dự án lớn. Có giấy phép lái xe bằng B2
– Sử dụng thành thạo máy tính và các phần mềm văn phòng (Word, Excel, Power Point,…)

2. Nhân viên phân tích nghiệp vụ: 02 người

Mô tả công việc:

– Quản lý Danh mục hệ thống thông tin: Xây dựng, phát triển, kiểm tra và duy trì cơ sở dữ liệu; Cấu trúc dữ liệu;
– Quản lý các dữ liệu thuộc các nhóm danh mục hệ thống quản lý
– Quản lý Bán hàng; Quản lý Chuỗi cung ứng; Quản lý Sản xuất; Quản lý nhân sự Hệ thống chung; Quản lý Tài chính Kế toán;
– Phát triển các quy trình tạo và truy xuất thông tin dữ liệu; cải thiện độ tin cậy hiệu quả và chất lượng của dữ liệu trong hệ thống thông tin.
– Thu thập và thiết kế dữ liệu: Thu thập thông tin, tìm hiểu nghiệp vụ và yêu cầu hệ thống của bên liên quan; Kết hợp dữ liệu từ các nguồn; chuyển đổi dữ liệu; cải tiến và tích hợp dữ liệu theo yêu cầu hoạt động kinh doanh;

– Phân tích Hoạt động kinh doanh: Thiết kế mẫu biểu báo cáo, biểu đồ trực quan hóa làm cho Dữ liệu dễ tiếp cận, dễ hiểu và sử dụng dễ dàng hơn

Yêu cầu:
– Yêu cầu: Nam/Nữ, từ 22-35 tuổi.
– Nhanh nhẹn, năng động, khả năng thích ứng môi trường cao, có sức khỏe tốt…
– Tốt nghiệp Đại Học trở lên chuyên ngành Kế toán, Tài chính, quản trị kinh doanh, tài chính…
– Có kỹ năng Phân tích dữ liệu, điều phối, làm việc nhóm, kỹ năng giao tiếp tốt,…
– Ưu tiên có kinh nghiệm. Nhận ứng viên mới ra trường
– Sử dụng thành thạo máy tính và các phần mềm office văn phòng, đặc biệt thành thạo kỹ năng excel, Power Point, các ứng dụng Pivot, VBA,…

3. Nhân viên nhân sự (Ưu tiên Nam): 01 người
Mô tả công việc:

Hợp nhất (consolidate), xây dựng định biên & kế hoạch phát triển nguồn nhân lực toàn tập đoàn, Công ty thành viên. Xây dựng định biên và kế hoạch nhân sự cho Ban
Lập các quyết định liên quan đến Cổ đông, Hội đồng quản trị (hoặc Hội đồng thành viên) của Tập đoàn và Công ty thành viên. Thực hiện các thủ tục đề bạt, bổ nhiệm, miễn nhiệm, điều động nhân sự.
Xây dựng hệ thống tiêu chuẩn, quy trình và chính sách tuyển dụng; Thực hiện nghiệp vụ tuyển dụng; Đánh giá ứng viên, bố trí và hội nhập nhân viên mới cho Ban
Xác định nhu cầu, lập kế hoạch đào tạo, thiết kế nội dung, tổ chức và đánh giá hiệu quả các chương trình đào tạo và phát triển nhân sự; Đầu mối phối hợp và thực hiện công tác đào tạo nhập môn (on-boarding), truyền thông đào tạo văn hóa doanh nghiệp, đào tạo sản phẩm, đào tạo kỹ năng, đào tạo nâng cao…
Quản lý dữ liệu nhân sự & hồ sơ nhân sự; Thực hiện thủ tục hồ sơ pháp lý của Tập đoàn và Công ty thành viên;
Thực hiện các chương trình CSR nội bộ (các hoạt động xã hội, nhân đạo, từ thiện, điều kiện làm việc, an toàn sức khỏe, phân biệt đối xử, chống tham nhũng, chống lạm dụng v.v) theo phân cấp
Tổng hợp đề xuất khen thưởng kỷ luật toàn Công ty
Lập các báo cáo tổng hợp về nhân sự
Yêu cầu:

Chỉ tuyển Nam tuổi từ 25 tuổi trở lên.
Nhanh nhẹn, năng động, khả năng thích ứng môi trường cao, có sức khỏe tốt…
Tốt nghiệp Đại Học (Đại học Kinh tế Quốc dân, Đại học Lao động Xã hội, Đại học Luật, Đại học Quốc gia) chuyên ngành Luật, Lao động tiền lương, Bảo hiểm, quản trị nhân lực…
Ưu tiên có kinh nghiệm trong Tuyển dụng. Có kiến thức sâu rộng về nhân sự, đào tạo, tuyển dụng, … Am hiểu Luật Lao động, Luật BHXH
Có kỹ năng giao tiếp tốt, kỹ năng xử lý tình huống, kỹ năng truyền tải thông tin hiệu quả.
Sử dụng thành thạo máy tính và các phần mềm văn phòng (Word, Excel, Power Point,…)
Địa điểm làm việc: Tam Dương, Vĩnh Phúc

4. Nhân viên thiết kế sản phẩm: 01 người

Mô tả công việc:

  • Thiết kế sản phẩm; Xử lý các vấn đề về thiết kế liên quan đến chất lượng trong sản xuất.
  • Cập nhập quỹ mẫu của thiết kế (File mềm và hình ảnh mẫu SP): Cập nhật hình ảnh mẫu mới; Lưu trữ File và hình ảnh mẫu mới

Yêu cầu:

  • Yêu cầu: Nam, Nữ tuổi từ 22 – 35 tuổi.
  • Nhanh nhẹn, Năng động, khả năng thích ứng môi trường cao, có sức khỏe tốt…
  • Tốt nghiệp Đại học trở lên. Chuyên ngành Kiến trúc, Mỹ thuật.
  • Có kiến thức chuyên môn về các phần mềm đồ họa (cad, max, shop, corel, illustrator)
  • Ưu tiên có kinh nghiệm làm trong ngành thiết kế sản phẩm gạch. Chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo chuyên nghiệp
  • Sử dụng thành thạo tin học văn phòng: Word, Excel và PowerPoint, 3D, photoshop, ….

5. Nhân viên xử lý khiếu nại: 01 Người

Mô tả công việc
– Thu thập và tiếp nhận thông tin khiếu nại, thắc mắc của khách hàng về sản phẩm, dịch vụ của công ty.
– Thực hiện thẩm định thông tin khiếu nại và những yêu cầu trong quá trình giải quyết khiếu nại.
– Phối hợp với các phòng ban để giải quyết khiếu nại, thắc mắc của khách hàng.
– Đề xuất giải pháp xử lý khiếu nại theo phân cấp.
– Đảm bảo tất cả các khiếu nại được ghi nhận một cách kịp thời khách quan trên cơ sở hài loà lợi ích hai bên.
– Thực hiện thủ tục biên soạn tài liệu, văn bản, công văn phúc đáp khiếu nại, thắc mắc của khách hàng.
– Quản lý hồ sơ khiếu nại khách hàng.
– Tham gia nghiên cứu, xây dựng các quy định, quy trình, hướng dẫn nghiệp vụ nội bộ cho hoạt động Xử lý khiếu nại Khách hàng.
– Báo cáo tổng hợp tình hình khiếu nại, xử lý khiếu nại toàn Tập đoàn.

Yêu cầu
– Yêu cầu: Chỉ tuyển Nam, tuổi từ 22 – 35 tuổi.
– Trung thực, nhanh nhẹn, năng động, khả năng thích ứng môi trường cao, có sức khỏe tốt…
– Tốt nghiệp Trung cấp trở lên. Chuyên ngành kinh tế, kỹ thuật….
– Kỹ năng giao tiếp, thương lượng, đàm phán, lắng nghe và xử lý tình huống, giải quyết vấn đề tốt, kỹ năng làm việc nhóm, điều phối công việc, viết/ soạn thảo văn bản, sử dụng phần mềm chuyên ngành.
– Có khả năng định hướng khách hàng và khả năng thích ứng với các kiểu tính cách khác nhau. Chịu được áp lực công việc
– Ưu tiên có kinh nghiệm trên 1 năm ở vị trí tương đương.
– Sử dụng thành thạo máy tính và các phần mềm văn phòng (Word, Excel, Power Point,…)

=====================================================

CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ CỦA CÔNG TY

Người lao động được đóng BHXH, BHYT, BHTN và được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi xã hội theo luật lao động và chế độ chăm sóc của công ty;

Chính sách lương, thưởng hấp dẫn, hàng năm có cơ hội xét nâng lương; lương tháng 13,14,15… thưởng Lễ/Tết, thưởng sáng kiến cải tiến theo quy định của Công ty;

Môi trường làm việc thân thiện, năng động, chuyên nghiệp và nhiều cơ hội phát triển, thăng tiến.

Hàng năm được đi du lịch nghỉ mát, các sự kiện, event như sinh nhật, thể thao…

THỜI GIAN NHẬN HỒ SƠ:

Từ ngày đăng tuyển đến khi tuyển đủ

Địa chỉ: Công ty cổ phần Tập đoàn Vitto

Trụ sở chính: Kim Long – Tam Dương – Vĩnh Phúc.

Công ty có xe đưa đón tuyến Hà Nội- Vĩnh Phúc/ Phúc Yên – Tam Dương

ajax loader

Cách thức nộp hồ sơ Địa chỉ: Kim Long - Tam Dương - Vĩnh Phúc Điện thoại: 02116 555 511 hoặc Ms Dinh 0987.623480 Email: Tuyendungvtg@vthmgroup.vn
Hoặc click nút bên dưới để nộp hồ sơ
Banner Minh Duc 1920 X 500 22 4
Tin cùng công ty
Md